集團(tuán)召開專題會(huì)議

部署嚴(yán)紀(jì)律轉(zhuǎn)作風(fēng)增效能工作

方聯(lián)民出席會(huì)議并講話，要求創(chuàng)造快樂工作、工作快樂的和諧企業(yè)環(huán)境。

6月25日上午，集團(tuán)在總部辦公大樓三樓會(huì)議室召開“嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，改進(jìn)工作作風(fēng)”干部大會(huì)，部署嚴(yán)紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)、增效能工作。集團(tuán)董事長、總經(jīng)理方聯(lián)民出席會(huì)議并講話，要求創(chuàng)造快樂工作、工作快樂的和諧企業(yè)環(huán)境。

集團(tuán)在長領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人、分（子）公司負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。集團(tuán)副總經(jīng)理龔智輝主持會(huì)議。集團(tuán)人力資源部部長蔣志思宣讀了路橋人資【2014】176號(hào)文件《關(guān)于嚴(yán)肅機(jī)關(guān)勞動(dòng)紀(jì)律改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的通知》。

方聯(lián)民在講話中結(jié)合自身體會(huì)和干部成長、企業(yè)發(fā)展需要，既生動(dòng)形象又嚴(yán)肅認(rèn)真地提出了希望和要求。他說，嚴(yán)是愛，松是害，遵守紀(jì)律是組織對(duì)個(gè)人的基本要求，當(dāng)前開展的第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，基本任務(wù)是轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)，黨員干部必須身體力行、見功見效，做到嚴(yán)謹(jǐn)生活、快樂工作。

方聯(lián)民要求，要進(jìn)一步增強(qiáng)組織觀念和紀(jì)律約束，落實(shí)“企業(yè)發(fā)展、員工幸?！蹦繕?biāo)。一是允許犯錯(cuò)，但絕不允許掩蓋錯(cuò)誤。要知錯(cuò)就改、有錯(cuò)必糾，掩蓋小錯(cuò)往往釀成大錯(cuò)、造成大的損失，這樣的案列我們今天還有！一定要警醒。二是各單位、部門要以大局為重，與集團(tuán)保持高度一致，在重大問題上不能自以為是、自行其是。三是重要事項(xiàng)該請(qǐng)示的要請(qǐng)示，該報(bào)告的要報(bào)告，特別是處理超出職權(quán)范圍之外的事項(xiàng)，事先必須報(bào)告。四是要提高素質(zhì)、樹好形象。個(gè)人要內(nèi)斂，自覺革除陋習(xí)，單位要講求秩序，工作場(chǎng)所、生活區(qū)都要規(guī)范整潔，不能雜亂無章。五是要相互協(xié)作，提高效能。去年來我們做了大量精簡減負(fù)的工作，下一步還要全面清理、簡化審批流程。六是要嚴(yán)守質(zhì)量、安全紅線，以對(duì)自己、對(duì)企業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度抓好相關(guān)工作，不允許出現(xiàn)大的疏漏。七是要關(guān)心干部職工，通過改革創(chuàng)新、管理提升增效益，不斷改善員工生活，努力創(chuàng)造工作快樂、快樂工作的和諧企業(yè)環(huán)境。

龔智輝在總結(jié)講話中強(qiáng)調(diào)，要對(duì)照通知要求和方董事長講話精神抓落實(shí)，下一步，集團(tuán)將加大考勤工作力度，嚴(yán)格兌現(xiàn)考勤與績效掛鉤政策，人資、綜合、黨群等巡查執(zhí)紀(jì)部門一定要以身作則，堅(jiān)持紀(jì)律面前人人平等。他還強(qiáng)調(diào)了要保證總部大院消防通道暢通等注意事項(xiàng)。