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圖片新聞:通盛公司新員工入職培訓(xùn)從文化著手
發(fā)布時間:2014-07-14 23:56:35

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77-8日,通盛公司38名新員工參加入職培訓(xùn)。本次培訓(xùn)在往年基礎(chǔ)上,在課程的廣度及深度上都有了進一步的拓寬,不僅對公司的發(fā)展史、公司文化、規(guī)章制度、五常法、職業(yè)化素養(yǎng)提升訓(xùn)練等方面為新員工們進行了全面的講解,還對職業(yè)生涯規(guī)劃等進行了細致、深入的講解及探討,使員工在進入企業(yè)的開始就設(shè)定自己的職業(yè)生涯目標,為以后的工作規(guī)劃方向,避免以后工作的盲點和誤區(qū)。這次培訓(xùn)從通盛公司文化著手,為新員工即將開始的通盛“新”生活注入了動力和信心。(通盛公司   吳璇妮)

圖片新聞:通盛公司新員工入職培訓(xùn)從文化著手

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77-8日,通盛公司38名新員工參加入職培訓(xùn)。本次培訓(xùn)在往年基礎(chǔ)上,在課程的廣度及深度上都有了進一步的拓寬,不僅對公司的發(fā)展史、公司文化、規(guī)章制度、五常法、職業(yè)化素養(yǎng)提升訓(xùn)練等方面為新員工們進行了全面的講解,還對職業(yè)生涯規(guī)劃等進行了細致、深入的講解及探討,使員工在進入企業(yè)的開始就設(shè)定自己的職業(yè)生涯目標,為以后的工作規(guī)劃方向,避免以后工作的盲點和誤區(qū)。這次培訓(xùn)從通盛公司文化著手,為新員工即將開始的通盛“新”生活注入了動力和信心。(通盛公司   吳璇妮)

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